潜在意識の特性② 主語(人称)がわからない

前回
潜在意識の特性①で

潜在意識は
『時間がわからない』
ことをお伝えしました。

今日は、パート2です。

潜在意識は

『主語(人称)がわからない』

よくある話ですが

同じ職場に
あいさつもろくにしない

要領が悪く
仕事もテキパキ進められないAちゃん

アフター5や
お昼休みの井戸端会議で

Aちゃんがいないときに

Aちゃんの悪口で盛り上がってしまう

そのときは、おもしろおかしく

盛り上がっても、、、

あとから

なんとなーく 
重たい気分になったり

いや~な気分になったり
したことないですか?

 

コレも、
潜在意識くんの影響です、

潜在意識は
主語(人称)がわからないんです。

自分とあなた、彼や彼女、私たち

などの区別がつかない

 

それで 人の悪口で花が咲いたあと

どことなく

おもたーい気分に
なったりするわけです。

 

では、その逆は・・・

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そうです!

相手をほめても

みんなをほめても

区別がつかないので

なんか
自分自身まで 

良い気分になるんです。

では
みなさん

どうせなら 

毎日ユカイに生きましょう~!

 

あしたから
はじめませんか?

『みんな~ だいすき~♪』

これで

聞いているみんなも

話しているあなたも

最高にいい感じ~♪
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投稿者プロフィール

インディー中西
インディー中西
あなたの価値観に沿った生き方をサポート! 五感と言葉のチカラで未来をデザイン。
外資系商社、外資系金融機関を経て39歳でライフデザイン・コーチとして起業。これまでの20年間で、10,000人のライフデザインをサポート。 ライフデザイン(人生設計)とNLP(心理学)をインテグレート(統合)したジブンメソッドを伝えている。
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わたしたちは出来事に反応し、感情を起こし、感情が行動を生み、行動が未来を創り出しています。 情報の入り口である『五感の感じ方』を変えることで『未来』を変える事ができます。この講座では、NLPの構造を知ることで「なぜNLPが有効に働くのか?」その仕組を理解します。 NLPプラクティショナー講座の全貌を知ることが出来ます
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